Wegweiser und Begleiter in einer immer komplexer werdenden Berufswelt
Der Blick auf die letzten 30 Jahre zeigt: Noch nie war unsere Berufswelt dermassen am technologischen Fortschritt ausgerichtet, ja ihm ausgeliefert. Die Digitalisierung hat neue Berufsbilder hervorgebracht, während bestehende in Vergessenheit geraten oder sogar verschwunden sind. Es tut sich viel. «Es tut mit uns allen» und wir müssen damit irgendwie Schritt halten.
Umso stärker ist seitens der Wirtschaft und der Berufstätigen der Wunsch nach einer lebens- und berufserfahrenen Vertrauens- und Fachperson, die in diesem Lern- und Entwicklungsprozess Begleitung bietet. Dieses Bedürfnis wird durch den eidg. betrieblichen Mentor abgedeckt.
Suchen Sie einen Beruf, der in Zukunft genügend Beratungspotenzial in der Wirtschaft bietet?
Einen Beruf, in dem Sie Menschen begleiten, und fördern und ganze Organisationen fit für die Zukunft machen und/oder behalten? Der Beruf des eidgenössisch betrieblichen Mentors erfüllt diese Qualitäten.
Sind Sie überzeugt, dass Menschen das wertvollste Gut einer Unternehmung bleiben werden?
Probleme werden oftmals als Team gelöst, die Ansätze dazu kommen jedoch von Einzelnen aus. Eine der spannendsten Aufgaben ist es, beides zusammenzubringen und zu fördern. Die schönsten Siege sind und bleiben die Teamsiege.
Coaching-Ausbildung: Tools sind wichtig, eine konsequente Ausrichtung des Unterrichts auf die Praxis und der Austausch in der Gruppe, ebenfalls.
Anspruchsvolle und sinnstiftende Aufgabe
«Täglich arbeite ich mit Menschen, die es verdient haben, dass sie wertgeschätzt und ernst genommen werden und dass man ihnen auf Augenhöhe begegnet.» (Daniela Hunziker, Berufsbildnerin, KV Trainee Specialist, TNT Swiss Post AG und Absolventin bei Coachingplus in Kloten).
Das Geheimnis der Leistungsbereitschaft eines Menschen liegt unter anderem im Wissen, ernst genommen und respektiert zu werden. Es sind die vielen kleinen Missverständnisse aus dem Lebens- und Berufsalltag, die zu unnötigen Spannungen und Reibereien führen.
Welche Ausbildung ist die richtige?
Sie haben Interesse oder sich gar schon für diese Ausbildung entschieden? Coachingplus in Kloten bietet die preiswerteste Ausbildung zum «betrieblichen Mentor FA», verbunden mit einer ausgesprochenen exzellenten und praktisch anwendbaren Beratungs-Kompetenz.
Das erwartet Sie bei der Ausbildung von Coachingplus:
- Schritt: 10-tägiger Studiengang für angewandtes Coaching
Mit dem 10-tägigen Studiengang steigen Sie ein. In kurzer Zeit haben Sie bereits einen ersten Abschluss als zertifizierter Coach in der Hand. Nicht nur Neueinsteiger profitieren von diesem Lehrgang, sondern auch bewährte Beratungs- und Ausbildungsprofis.
Ihr Vorteil: Bereits dieser Coaching-Grundkurs bringt Sie in Ihrem Berufs- und Lebensalltag persönlich weiter.
- Schritt: Vier weiterführende Module für Ihre erweiterte Coachingkompetenz
Fragestellungen von Einzelpersonen wie von Organisationen stehen im Fokus. Durch diese acht Tage Weiterbildung festigen Sie Ihre individuelle Begleitungskompetenz.
- Prozessbegleitende Kompetenzen
- Selbstmanagement und -marketing
- Laufbahn- und Karrierecoaching
- Teamcoaching
- Schritt: Kompetenzaufbau mit Gruppen-Supervisionen
Neun halbe Tage Gruppen-Supervision unterstützen Ihre persönliche Entwicklung. Zur Reflextion Ihrer Beratungserfahrungen und zur Qualitätssicherung Ihres beruflichen Handelns. Gruppen-Supervisionen beginnen jeweils im Juni oder Dezember. Termine senden wir Ihnen auf Anfrage gerne zu.
Preis: 3150 CHF
Ausbildungskosten gesamt: 9045 CHF
Rückerstattung Bundes-Subjektfinanzierung: 4522 CHF
Ihre Investition in Ihre Zukunft als betrieblicher Mentor/Mentorin FA beträgt effektiv nur 6773 Franken.
Menschen werden immer ein gewisses Mass an professioneller Begleitung in Berufs- und Lebensfragen sowie bei Lern- und Entwicklungsprozessen brauchen. Eidgenössisch betrieblicher Mentor ist darum ein Beruf mit Zukunft!
Hier mehr über die Coaching Ausbildung zum eidg. Betrieblichen Mentor FA erfahren
